Personalo paieška ir atranka

Kodėl verta rinktis Atranka360?

Klientai čia randa tai, ko ieško - dėmesį ir užtikrintą rezultatą

Jūsų darbuotojų atrankomis rūpinasi ekspertės, sukaupusios neįkainojamas patirtis verslo valdymo ir žmogiškųjų išteklių procesuose. Siekiame užtiktinti atvirą, efektyvų procesą, tad personalo paieškos ir atrankų metu bendrausite su Jums skirta projektų vadove tiesiogiai - nuo poreikio išsakymo iki galutinio rezultato.

Paslaugos darbdaviams

Dėmesys socialiniuose tinkluose

Strategiškai siekiame, kad Jūsų darbo pasiūlymus pamatytų aktyvi tikslinė auditorija

Esame ten, kur yra Jūsų būsimi darbuotojai! Dėka technologinių spredimų, esame ne tik žinomi, bet ir matomi būsimų kandidatų. Džiaugiamės, jog nuoseklaus darbo dėka Atranka360 turi vieną iš aktyviausių ir gausiausių tikslinių socialinių tinklų auditorijų Lietuvoje bei nuolat pildomą nuosavą Talentų Banką.

Inovacijos ir ekstra mylia dėl rezultato

Jaučiame inovacijų pulsą - jų dėka galime pasiūlyti ypatingą patirtį ieškantiems darbo ir darbuotojų.

Investicijos į ateitį atsiperka su kaupu. Esame vertinami klientų bei kandidatų už inovatyvius pritraukimo, vertinimo bei atrankų metodus - nuo unikalių asmenybės testų, iki video prisistatymo galimybės. Tikime, kad inovatyvūs sprendimai ženkliai pagilina kandidatų įsitraukimą ir padeda jiems atsiskleisti iš tikrųjų.

Gaukite pasiūlymą

Inovacijos ir ekstra mylia dėl rezultato

Pilna personalo atrankaNorintiems visą paieškos ir atrankos procesą patikėti profesionalamas
Dalinė atrankaNorintiems efektyviai panaudoti biudžetą ir galintiems prisidėti prie atrankos proceso
Dalinė atranka PLIUSNorintiems efektyviai panaudoti biudžetą ir galintiems prisidėti prie atrankos proceso
Headhunting’asIeškantiems “neįmanomo” - geriausių kandidatų, kurie apie Jus dar nesvarsto

Kandidatų vertinimasTurite keletą kandidatų ir sunku apsispręsti?
Atsisveikinimas su darbuotojaisKarjeros konsultacijos Jūsų darbuotojams

Pilna personalo atranka

Norintiems visą paieškos ir atrankos procesą patikėti profesionalamas

Trukmė:Pirmuosius kandidatų CV pateikiame 2-tą savaitę. Sutartyje numatyta atrankos trukmė – 4-8 savaitės.
Kaina:nuo 1 Neto iki 1.5 Bruto. Bet ne mažiau nei 1400 EUR

Gaukite pasiūlymą

Profesionalūs personalo atrankų sprendimai

Pasiūlymo reikia šiandien? Susisiekime!

Išsirinkite HR paslaugą, pritaikytą Jūsų verslo poreikiams ir gaukite išsamų pasiūlymą vos per 3 darbo valandas!

Gaukite pasiūlymą

Spartus atrankos tempas, visada parenkami tinkami pozicijai kandidatai.

Kristina Žiulienė
Personalo vadovė
DFDS Seaways, AB,
Likome labai patenkinti vykdytais projektais su „Atranka360“. Šios personalo atrankos kompanijos darbuotojos turi išskirtinį gebėjimą matyti visą jau dirbančią komandą ir naujo žmogaus integravimąsi į ją. Pataria, kuris kandidatas ne tik pagal kompetenciją, bet ir pagal asmenines savybes sėkmingiau įsilies į kolektyvą. Joms rūpi ilgalaikis rezultatas.

Rima Vaisietienė
Northway medicinos centras
Nepamenu tokio atvejo, kad naują žmogų būtume atsirinkę be Atranka360 pagalbos, todėl siurprizų net pirmomis žmogaus darbo dienomis nelabai pasitaiko. Kiekviena diena tik dar ir dar patvirtina kandidato psichologinio vertinimo metu nustatytas savybes bei psichologės išgrynintas elgesio tendencijas.

Goda Petravičienė
Direktorė
Grand Partners
Esame labai patenkinti tiek surastu specialistu mūsų biurui, tiek plačiu bendradarbiavimu ir išskirtiniu dėmesiu! Taip pat suteikėte labai vertingą turinį mūsų renginyje (patys geriausi atsiliepimai iš dalyvavusių įmonių). Ačiū, jau rekomenduojame Jus ir kitiems!

Audrius Jasėnas
Direktorius
Intechcentras, VšĮ
Mano pačios bei įmonių grupės ilgametė bendradarbiavimo patirtis su Ginte Žilinskiene, suformavo visiško pasitikėjimo jos, kaip savo srities profesionalės atliekamais darbais. Jos atliekamuose darbuose kaskart jaučiama kvalifikacija, meilė savam darbui, kūrybiškumas bei patirtis, skatina visišką pasitikėjimą, kad bet kokia užduotis bus atlikta “kaip sau”.

Edita Lesauskienė
Direktorė/bendrasavininkė
Vakarų Projektai
Kokybiškas ir greitas (pagal galimybes) įdarbinimo problemų sprendimas.

Ramūnas Barcevičius
Vykdantysis direktorius
Albright Lietuva, UAB
Iš visų darbo su atrankos kompanijomis patirčių, darbas su Jumis - sėkmingiausias. Mes Jūsų paslaugomis esame labai patenkinti, o rezultatas kaip ir bendrai versle - svarbu, kad balansas būtų teigiamoje pusėje!

Aleksandr Tetervov
Direktorius
FL Grupė, UAB
Atranka, manau pavyko. Džiugu, kad įvyko greičiau nei galvojau/planavau J. Pats procesas vyko tikrai sklandžiai, puikiai sekėsi bendradarbiauti su Birute, laiku gaudavau ir grįžtamąjį ryšį ir papildomą informaciją, kai jos reikėjo. Paslauga buvo atlikta profesionaliai, esate lankstūs - parinkote tinkamą kiekį testų (nes manau jų per daug irgi negali būti) ir orientuoti į klientą – operatyviai sureagavote dėl paieškos paskelbimo CV - online. Paslaugos buvo suteiktos kokybiškai. Sėkmės tolimesniuose darbuose!

Rasa Klimovičienė
Amber Grid, AB
Atranka360 - greitai reaguoja į poreikį, glaudžiai dirba su kompanija, kad išsiaiškintų keliamus reikalavimus bei suprastų įmonės kultūrą. Puikiai išnaudoja socialinę mediją ir yra labai proaktyvūs ir modernūs šiuo klausimu, tad jaučiamės kad skelbiamos pozicijos yra gerai viešai matomos, įmonė išnaudoja daug kanalų ir taip gali pritraukti daugiau talentų klientui.

Lina Poviliūnė
Executive director
Palanga Life Balance SPA Hotel
Rekomenduoju Atranka360 už lankstų bendradarbiavimą, operatyvų problemų sprendimą, kandidatų pasiūlą didžiuosiuose Lietuvos miestuose. Tai žingeidi ir rinkos tendencijas jaučianti komanda.

Asta Bardauskienė
Personalo atrankų partnerė
AB „Kelių priežiūra"