Personalo paieška ir atranka

Kodėl verta rinktis Atranka360?

Klientai čia randa tai, ko ieško - dėmesį ir užtikrintą rezultatą

Jūsų darbuotojų atrankomis rūpinasi ekspertės, sukaupusios neįkainojamas patirtis verslo valdymo ir žmogiškųjų išteklių procesuose. Siekiame užtiktinti atvirą, efektyvų procesą, tad personalo paieškos ir atrankų metu bendrausite su Jums skirta projektų vadove tiesiogiai - nuo poreikio išsakymo iki galutinio rezultato.

Paslaugos darbdaviams

Dėmesys socialiniuose tinkluose

Strategiškai siekiame, kad Jūsų darbo pasiūlymus pamatytų aktyvi tikslinė auditorija

Esame ten, kur yra Jūsų būsimi darbuotojai! Dėka technologinių spredimų, esame ne tik žinomi, bet ir matomi būsimų kandidatų. Džiaugiamės, jog nuoseklaus darbo dėka Atranka360 turi vieną iš aktyviausių ir gausiausių tikslinių socialinių tinklų auditorijų Lietuvoje bei nuolat pildomą nuosavą Talentų Banką.

Inovacijos ir ekstra mylia dėl rezultato

Jaučiame inovacijų pulsą - jų dėka galime pasiūlyti ypatingą patirtį ieškantiems darbo ir darbuotojų.

Investicijos į ateitį atsiperka su kaupu. Esame vertinami klientų bei kandidatų už inovatyvius pritraukimo, vertinimo bei atrankų metodus - nuo unikalių asmenybės testų, iki video prisistatymo galimybės. Tikime, kad inovatyvūs sprendimai ženkliai pagilina kandidatų įsitraukimą ir padeda jiems atsiskleisti iš tikrųjų.

Gaukite pasiūlymą

Inovacijos ir ekstra mylia dėl rezultato

Pilna personalo atrankaNorintiems visą paieškos ir atrankos procesą patikėti profesionalamas
Dalinė atrankaNorintiems efektyviai panaudoti biudžetą ir galintiems prisidėti prie atrankos proceso
Dalinė atranka PLIUSNorintiems efektyviai panaudoti biudžetą ir galintiems prisidėti prie atrankos proceso
Headhunting’asIeškantiems “neįmanomo” - geriausių kandidatų, kurie apie Jus dar nesvarsto

Kandidatų vertinimasTurite keletą kandidatų ir sunku apsispręsti?
Atsisveikinimas su darbuotojaisKarjeros konsultacijos Jūsų darbuotojams

Pilna personalo atranka

Norintiems visą paieškos ir atrankos procesą patikėti profesionalamas

Trukmė:Pirmuosius kandidatų CV pateikiame 2-tą savaitę. Sutartyje numatyta atrankos trukmė – 4-8 savaitės.
Kaina:nuo 1 Neto iki 1.5 Bruto. Bet ne mažiau nei 1400 EUR

Gaukite pasiūlymą

Profesionalūs personalo atrankų sprendimai

Pasiūlymo reikia šiandien? Susisiekime!

Išsirinkite HR paslaugą, pritaikytą Jūsų verslo poreikiams ir gaukite išsamų pasiūlymą vos per 3 darbo valandas!

Gaukite pasiūlymą

Nepamenu tokio atvejo, kad naują žmogų būtume atsirinkę be Atranka360 pagalbos, todėl siurprizų net pirmomis žmogaus darbo dienomis nelabai pasitaiko. Kiekviena diena tik dar ir dar patvirtina kandidato psichologinio vertinimo metu nustatytas savybes bei psichologės išgrynintas elgesio tendencijas.

Goda Petravičienė
Direktorė
Grand Partners
Esame labai patenkinti tiek surastu specialistu mūsų biurui, tiek plačiu bendradarbiavimu ir išskirtiniu dėmesiu! Taip pat suteikėte labai vertingą turinį mūsų renginyje (patys geriausi atsiliepimai iš dalyvavusių įmonių). Ačiū, jau rekomenduojame Jus ir kitiems!

Audrius Jasėnas
Direktorius
Intechcentras, VšĮ
Gebėjimas atsakingai įsiklausyti į kliento poreikį, tikslingų kandidatų parinkimas, lankstus ir dėmesingas bendradarbiavimas – taip apibūdinčiau "Atranka 360" kompanijos darbą. Rekomenduoju šią įmonę, nes pasitikiu jų sprendimais.

Gina Vaitkienė
Personalo ir parduotuvių vadovė
Avitelos prekyba, UAB
Bendradarbiavimas su UAB "Atranka360" mums įrodė, kad Lietuvoje yra aukštos kokybės paslaugas teikiančių profesionalų, sugebančių taip nuoširdžiai ir atsakingai bendrauti visą laikotarpį. Jie nepamiršo smulkmenų, viskas atliekama kruopščiai ir atsakingai. Džiaugiuosi mūsų pasirinkimu.

Nerijus Ambrazaitis
Gamybos vadovas
Scandia Steel Baltic
Iš visų darbo su atrankos kompanijomis patirčių, darbas su Jumis - sėkmingiausias. Mes Jūsų paslaugomis esame labai patenkinti, o rezultatas kaip ir bendrai versle - svarbu, kad balansas būtų teigiamoje pusėje!

Aleksandr Tetervov
Direktorius
FL Grupė, UAB
Atranka360 - greitai reaguoja į poreikį, glaudžiai dirba su kompanija, kad išsiaiškintų keliamus reikalavimus bei suprastų įmonės kultūrą. Puikiai išnaudoja socialinę mediją ir yra labai proaktyvūs ir modernūs šiuo klausimu, tad jaučiamės kad skelbiamos pozicijos yra gerai viešai matomos, įmonė išnaudoja daug kanalų ir taip gali pritraukti daugiau talentų klientui.

Lina Poviliūnė
Executive director
Palanga Life Balance SPA Hotel
Mano pačios bei įmonių grupės ilgametė bendradarbiavimo patirtis su Ginte Žilinskiene, suformavo visiško pasitikėjimo jos, kaip savo srities profesionalės atliekamais darbais. Jos atliekamuose darbuose kaskart jaučiama kvalifikacija, meilė savam darbui, kūrybiškumas bei patirtis, skatina visišką pasitikėjimą, kad bet kokia užduotis bus atlikta “kaip sau”.

Edita Lesauskienė
Direktorė/bendrasavininkė
Vakarų Projektai
Visada labai malonu bendrauti su profesionaliais žmonėmis, kurie yra suinteresuoti pasiūlyti paslaugą atitinkančią kiekvienos įmonės poreikius. Taip pat džiaugiamės, kad Atranka360 turi padalinį Klaipėdoje bei puikiai supranta vakarų Lietuvos darbo rinkos situaciją. Mūsų įmonė pasinaudojo dalinės atrankos paslauga, darbuotojo paieškoms ir nesuklydo. Esame patenkinti pasiektais rezultatais bei sulauktu susidomėjimu iš kandidatų pusės.

Justas Višinskas
Verslo vystymo vadovas
Kintai, UAB
Rekomenduoju Atranka360 už profesionalumą, lankstumą ir teisingą požiūrį į Klientą, už kritinį mąstymą nagrinėjant kliento poreikius, įsigilinimą bei komandos darbo nuoširdumą :)

Ala Minkevičienė
Personalo direktorė
Vakarų laivų gamykla, BLRT Grupp
Mokymo tema man buvo nauja ir įdomi. Neabejoju, kad ir naudinga, nes nuo šiol kitaip identifikuosime darbuotojų poreikį ir kitaip vesime interviu. Labai maloniai nuteikė Jūsų punktualumas ir gebėjimas valdyti laiką – to dažnai pasigendu kituose tokio tipo seminaruose. AČIŪ Jums už norą dalintis žiniomis.

Birutė Jedlinski
Personalo išteklių direktorė
Orlen Lietuva